Тренинг будет интересен директорам по персоналу, руководителей отделов по персоналу, менеджеров любого уровня, а также для тех, кто хочет создать эффективную команду.
Мы говорим о том, что особенно важно для формирования команды:
- Совершенствование управленческих навыков, выбор оптимального стиля управления
- Эффективное планирование и проведение совещаний и встреч
- Снижение текучести кадров при использовании максимального потенциала личности и команды
- Эффективное использование информации и критерии качества шагов плана действий
- Профессиональное организационное поведение и правила
Основа эффективности компании
- Система рынка
- Организационное лидерство
- Области ответственности руководителя
- Власть
Лидерство
- Убеждения сотрудников
- Правила профессионального поведения критики
- Лестница роста
- Модель ситуационного лидерства
- Индивидуальное тестирование
- Основания власти и система стимулов
Мотивация
- Типы мотиваций
- Распространённое поведение
- Мыслительное поведение
- Результаты в жизни
Типы совещаний
- Регулярное отчётное собрание
- Совещание руководителей отделов или членов рабочей группы
- Совещание по специальным темам
- Организационное или информационное собрание
- Незапланированные встречи внутри компании и с потенциальными клиентами
Информация
- Информационные точки принятия решений
- Критерии качества шагов плана действий
- Информационная лестница
- Критерии качества информации
- Регулярные информационные процедуры
- Эффективное разделение задач по времени
- Профессиональное организационное поведение и правила
- Анализ необходимости развития компании
Подать заявку на регистрацию на этот тренинг можно здесь - прямо на нашем веб-сайте.
|